قرار تاريخي بتصنيف سائقي أوبر كموظفين في نيوزيلندا، والشركة تطعن!

فاز مجموعة من سائقي أوبر في نيوزيلندا بقضية تاريخية ضد شركة النقل العالمية، ما أجبرها على معاملتهم كموظفين وليس مقاولين مستقلين، ومنحهم مجموعة من حقوق العمال والمزايا المترتبة على ذلك.

قضت محكمة التوظيف النيوزيلندية الأسبوع الماضي بأن السائقين كانوا موظفين وليسوا متعاقدين مستقلين. بينما ينطبق الحكم على وجه التحديد على قضية أربعة سائقين، أشارت المحكمة إلى أنه قد يكون له تداعيات أوسع على السائقين في جميع أنحاء البلاد.

وقالت رئيسة المحكمة إن المحكمة “ليس لديها اختصاص لإصدار إعلانات أوسع للوضع الوظيفي”، لذا فإن جميع سائقي أوبر “لن يُصبحوا على الفور موظفين نتيجةً لهذا الحكم”.

 

سائقو أوبر موظفين في نيوزيلندا، والشركة تطعن في الحكم

وقال متحدث باسم أوبر إن الشركة “أصيبت بخيبة أمل” وستقوم باستئناف ضد القرار. وأضاف إنه “من السابق لأوانه التكهن” بشأن ما إذا كان السائقون النيوزيلنديون الذين يتمتعون بوضع موظف سيؤثرون على عمليات الشركة في البلاد على نطاق أوسع.

يأتي القرار في أعقاب سلسلة من القضايا الدولية حيث يسعى عمال الوظائف المؤقتة رفع شكواهم إلى المحاكم الدولية من أجل حقوق التوظيف.

في عام 2021، أظهر التحليل أن شركات اقتصاد الوظائف المؤقتة مثل أوبر واجهت ما لا يقل عن 40 تحديًا قانونيًا رئيسيًا في 20 دولة، بما في ذلك أستراليا وتشيلي والبرازيل وكوريا الجنوبية وكندا وعبر أوروبا.

في إيطاليا في عام 2021، فرضت السلطات غرامة قدرها 733 مليون يورو على شركات التوصيل من بينها “اوبر إيتس” لخطأ تصنيف 60 ألف عامل توصيل.

في المملكة المتحدة، أيدت المحكمة العليا حكمًا صدر العام الماضي يقضي بضرورة تصنيف سائقي اوبر على أنهم عمال وليسوا مقاولين مستقلين.

 

اقرأ أيضًا:

كيفية احتساب أجرة الرحلة متعددة الوجهات

كيف أحدث معلومات الحساب في تطبيق أوبر؟

سعودي يكشف عن دخله الأسبوعي من العمل مع أوبر وكريم

المصدر

المزيد
9 نوفمبر، 2022

أوبر تطلق مجموعة جديدة من ميزات الأمان للسائق

أطلقت شركة أوبر مجموعة من ميزات الأمان الجديدة الموجهة للسائق، بما في ذلك تجميد أسماء حسابات الراكب المزيفة وتجربة أداة تسجيل فيديو أمامية لتحل محل كاميرا القيادة الخاصة بالسائق.

 

أوبر تحظر حسابات الركاب الوهمية

فقد عانى السائقين لفترة طويلة من المستخدمين أصحاب الأسماء المزيفة، وذلك عندما سمحت أوبر للركاب بتحديث أسمائهم في التطبيق. والنتيجة أن البعض استخدم أسماء شخصيات كرتونية أو حتى “كلمات مسيئة”، ما أثار مشاعر القلق وعدم الراحة لدى السائقين.

ستجري أوبر تدقيقًا كبيرًا لأسماء حسابات الراكب وتجميد أي حسابات بأسماء مزيفة بشكل واضح. قالت الشركة إنه سيتعين على الركاب تحديث أسماء حساباتهم أو التحقق من صحتها مع وكلاء دعم الشركة لإلغاء حظر حساباتهم.

سيتمكن السائقون أيضًا من الإبلاغ عن أي أسماء مزيفة أو غير لائقة في قسم المساعدة في تطبيقاتهم.

 

إطلاق ميزة تسجيل الفيديو من كاميرا السائق الأمامية

تعمل اوبر أيضًا على توسيع ميزة تسجيل الصوت وتجربة تسجيل الفيديو الأمامي. في بيان، قالت الشركة إن التسجيل الصوتي داخل التطبيق أثناء الرحلات ساعد في تحديد أفضل مسار للعمل بعد وقوع حادث أمان، وساعد الركاب والسائقين على الشعور بالأمان عند استخدام التطبيق.

جربت أوبر التسجيل الصوتي في ثلاث مدن أمريكية خلال العام الماضي وستتوسع الآن إلى ست مدن أمريكية جديدة الشهر المقبل، بما في ذلك سينسيناتي وناشفيل وفينيكس وسالت ليك سيتي وسان أنطونيو وتوكسون.

ستسمح تجربة تسجيل الفيديو، التي ستقام في عدة مدن أمريكية وبرازيلية كبداية، للسائقين بتسجيل الفيديو باستخدام الكاميرا الأمامية على هواتفهم الذكية.

ستسمح الميزة للسائقين بتسجيل كل من الفيديو والصوت في كل رحلة، على حد قول الشركة.

كما هو الحال مع ميزة التسجيل الصوتي، لا يمكن لأي شخص، بما في ذلك السائق، الوصول إلى التسجيل ما لم يرغب السائق في مشاركته مع أوبر للعثور على معلومات في حادث متعلق بالسلامة، على حد قول الشركة.

كشفت الشركة أيضًا عن بعض ميزات السلامة على الطرق الجديدة، منها تنبيه نظام الملاحة السائقين إلى “مراقبة حركة المرور المتقاطعة” عند الاقتراب من تقاطع بدون توقف رباعي الاتجاهات.

 

اقرأ أيضًا:

لم يدفع الراكب قيمة المشوار، كيف أتصرف؟

كيفية حذف حساب السائق من أوبر

المصدر

المزيد
31 أكتوبر، 2022

أوبر تتوصل إلى اتفاق تاريخي لحل مشاكلها في بلجيكا

أبرمت شركة أوبر اتفاقًا تاريخيًا مع الاتحاد الاشتراكي البلجيكي لبدء حوار حول ظروف عمل السائقين في بلجيكا – وهو “الأول من نوعه داخل الاتحاد الأوروبي”، حسبما قال الطرفان.

بموجب هذا التعاون، سيجتمع ممثلو أوبر والنقابات العمالية مرة كل ثلاثة أشهر لمناقشة الموضوعات التي تهم السائقين وقضايا الصحة والسلامة. يمكن للسائقين أن يختاروا بأنفسهم ما إذا كانوا يريدون أن يمثلهم الاتحاد أم لا. ويتوقع الاتحاد أن يجلب أصوات “آلاف السائقين” إلى طاولة المفاوضات.

 

اتفاق جديد قد يضع حدًا لمشاكل أوبر في بلجيكا

مع ذلك، فإن المفاوضات ستتجنب السؤال الأكثر صعوبة حول ما إذا كان السائقون متعاقدون مستقلون أم موظفون. أكثر من ذلك، كلا الطرفين “اتفقا على عدم الاتفاق” حول هذا الموضوع. لا يشترط أن يتم توظيف السائقين حتى يتم تمثيلهم من قبل النقابة.

يدرس المشرعون في الاتحاد الأوروبي حاليًا اقتراح المفوضية الذي من شأنه إعادة تصنيف سائقي المنصة كموظفين عندما تمارس منصة قدرًا معينًا من السيطرة على العامل. وقدرت اللجنة أن هذا سيكون هو الحال بالنسبة لما يصل إلى 4.1 مليون عامل في الوظائف المؤقتة. وقالت أوبر إن الاقتراح قد يكون له “عواقب وخيمة غير مقصودة”، مثل فقدان الوظائف.

في فبراير الماضي، وقّعت أوبر مذكرة تفاهم مع الاتحاد الدولي لعمال النقل، وهو اتحاد عالمي يتكون من 700 نقابة لعمال النقل، لفتح ماوضات حول شروط العمل والمزايا.

وقال لوران سليتس، رئيس أوبر البلجيكي في بيان: “تمثل هذه الاتفاقية فصلاً جديدًا لشركة أوبر في الاتحاد الأوروبي، فصلًا من التعاون مع النقابات والالتزام بتمثيل السائقين”.

دفعت بعض الدول إلى إجراء حوار اجتماعي بين المنصات وعمالها، بدلاً من إعادة التصنيف كما هو مقترح على مستوى الاتحاد الأوروبي.

توقيت الصفقة البلجيكية ليس صدفة. في يوم الجمعة الماضي، دخلت لائحة جديدة لمواءمة سائقي سيارات الأجرة وسائقي أوبر حيز التنفيذ في منطقة بروكسل.

 

اقرأ أيضًا:

لم يدفع الراكب قيمة المشوار، كيف أتصرف؟

كيفية احتساب أجرة الرحلة متعددة الوجهات

كيف أحدث معلومات الحساب في تطبيق اوبر؟

المصدر

المزيد
29 أكتوبر، 2022

ما هي أسباب تأخير أو رفض تفعيل حساب سائق أوبر؟

في بعض الأحيان، قد يتأخر تفعيل حساب السائق في أوبر أو يتم رفضه. الأسباب الأكثر شيوعًا لذلك هي وجود مشكلة في أحد المستندات المرفوعة للموقع.

في حال رفع كافة المستندات بشكلٍ صحيح والتأكد من سلامتها، سيتم تفعيل الحساب دون الحاجة لزيارة المكتب المحلي.

لمعرفة الخطوات المتبقية لتنشيط الحساب، انتقل إلى صفحة ملفك الشخصي عبر الرابط: Partners.uber.com

بعد التسجيل، سيتم دعوتك إلى جلسة معلومات لتتعلم كيفية استخدام التطبيق والقيادة على منصة أوبر.

بمجرد إكمالك كافة الخطوات وتلقي إشعار بالموافقة عليها، ستلتقط صورة ملفك الشخصية، ثم يتم تنشيطها وتكون جاهزًا للانطلاق على الطريق.

 

أسباب التأخير في تفعيل حساب سائق أوبر

  1. قد تكون السيارة باسم شخص آخر. تأكد من تصوير تفويض القيادة مع الاستمارة بصورة واحدة قبل رفعها في خانة الاستمارة.
  2. نوع السيارة غير مقبول. تأكد من الاطلاع على صفحة السيارات المقبولة في أوبر
  3. رفع نسخة قديمة من التأمين. أما في حال كانت السيارة تأجير منتهي بالتمليك، يتم رفع استمارة السيارة (رخصة السير) في خانة التأمين.
  4. قد يكون أحد المستندات منتهي الصلاحية.
  5. الفحص الدوري غير ساري (يطبق هذا الشرط  فقط على السيارات التي مضى على شراؤها أكثر من ٣ سنوات)
  6. عدم خلو صحيفة السوابق الجنائية (وجود سابقة جنائية).
  7. عدم قبل طلب فحص الخلفية على حساب السائق في أبشر.

 

اقرأ أيضًا:

كيفية الحصول على دعم السائقين في أوبر

كيفية حذف سيارة من تطبيق أوبر في حال استبدالها أو تكرارها

تلقيت طلب مشوار أثناء إجراء مشوار آخر، كيف أتصرف؟

المصدر: 1، 2

المزيد
18 سبتمبر، 2022

أسعار أوبر ترتفع في المملكة المتحدة لجذب السائقين للعمل معها

خلال الأسبوع الماضي، شهدت أسعار أوبر ارتفاعًا في المملكة المتحدة، من خلال رفع معدل كل ميل والحد الأدنى للأجرة للسائقين، الأمر الذي سينعكس على الأجرة التي يدفعها المستخدمين.

ستؤدي التغييرات في أسعار ساعات الذورة والحد الأدنى وتغييرات أخرى إلى زيادة بنسبة 5% على تكلفة الأجرة بالنسبة للركاب في لندن، على الرغم من أن الزيادة ستختلف من مدينة إلى أخرى.

تعتبر هذه الزيادة بمثابة خطوة لتنمية قاعدة السائقين في لندن لتشغيل 8000 سائق جديد، من أجل تلبية الطلب وتعزيز مستويات الخدمة.

 

ارتفاع أسعار أوبر لتلميع سياسة العمل مع الشركة في سوق شديد التنافس

يأتي ذلك في أعقاب الإجراءات التي اتخذتها أوبر لمنح السائقين إمكانية الحصول على رواتب بدل الإجازة وخطط المعاشات التقاعدية بعد تصنيفهم كعمال بقرار من المحكمة العليا.

تحرص أوبر على ترسيخ ثقافة العمل لحسابها بأنها الأفضل في سوق شديد المنافسة وتطبيقات عديدة لطلب سيارات الأجرة.

أندرو بريم، المدير العام لأوبر في المملكة المتحدة وإيرلندا، قال: “عادت لندن إلى الحياة من جديد بعد الوباء، ومن أجل تلبية الطلب المتزايد نتطلع في أوبر إلى تسجيل 8000 سائق جديد، إلى جانب 10000 سائق انضموا إلى أوبر في المملكة المتحدة في أعقاب خطوتها لتوفير أجر الإجازة والمعاش التقاعدي”.

وأضاف: “يهدف ذلك إلى مساعدة السائقين في تحقيق أرباح أكثر والحفاظ على تقدم لندن من خلال خدمات موثوقة من أوبر”.

 

قرارات ذات حدّين!

يأتي قرار رفع أسعار أوبر لتشجيع السائقين على العمل معها، لكن في ذات الوقت قد يؤثر على ثقة العملاء الذي سيضطرون إلى دفع مبالغ أكبر للمشاوير عند طلب أوبر.

بشكلٍ عام، إذا اختارت الشركات تمويل الزيادات في رواتب الموظفين مباشرةً من خلال رفع تكلفة منتجاتها، فقد يبدأ المستهلكون بإعادة التفكير في إنفاقهم على السلع الفاخرة في الأساس.

بعد كل شيء، لا يمكن التخلي عن خدمات الماء أو الكهرباء، لكن عند ارتفاع الأسعار، فقد تجد بإمكانك التخلي عن سيارة بريوس فاخرة تقلّك من وجهة لأخرى.

 

اقرأ أيضًا:

كيف ساهم تصنيف سائقي أوبر في تحسين إيرادات الشركة؟

ارتفاع قياسي في عدد سائقي أوبر بسبب تكلفة المعيشة

تطبيق أوبر يتيح خدمة حجز رحلات بالقطارات والباصات في المملكة المتحدة

المصدر

المزيد
26 أغسطس، 2022

كيف ساهم تصنيف سائقي أوبر في تحسين إيرادات الشركة؟

أظهرت نتائج الربع الثاني لشركة أوبر أن عدد الأشخاص الذين يقودون سياراتهم لصالحها قد وصل إلى أعلى مستوياته على الإطلاق.

قال رئيس الشركة دارا خسروشاهي إن ما يقرب من خمسة ملايين شخص يقومون الآن بنقل الركاب أو توصيل الطعام للشركة، بزيادة 31٪ عن العام الماضي.

يأتي ذلك على الرغم من ارتفاع أسعار البنزين والنفقات العامة المتعلقة بصيانة السيارات مما يزيد من صعوبة كسب المال على المنصة بالنسبة للسائقين.

كما يُعتقد أن المخاوف بشأن تكلفة المعيشة قد حفّزت الناس على القيادة لصالح الشركة.

وقال خسروشاهي: “على خلفية ارتفاع أسعار الوقود عالميًا، يعد ذلك تأييدًا مدويًا للقيمة التي ما زالت تراه في أوبر”.

في الآونة الأخيرة، كثّفت الشركة من جهودها لجذب السائقين في الوقت الذي عانت فيه من تراجع أعدادهم بشكل كبير خلال الوباء وما نتج عن ذلك من فترات انتظار طويلة للعملاء.

 

تصنيف السائقين كعمال ساهم في تشجيع العمل مع أوبر

ساهم حكم المحكمة العليا في المملكة المتحدة العام الماضي الذي قضى بأن سائقي أوبر في المملكة المتحدة هم عمال يستحقون أجر الإجازة والحد الأدنى للأجور وليسوا مقاولين مستقلين، في زيادة إيرادات الشركة على مستوى العالم بمقدار 983 مليون دولار. وخسرت الشركة الطعن في الحكم في ديسمبر 2021.

يعني الحكم أن الشركة يمكنها تسجيل مجمل الأسعار التي يتم تحصيلها في المملكة المتحدة هناك كإيرادات لها، كما أقرت أوبر عندما ذكرت أن مبلغ 983 مليون دولار يتضمن “استحقاقًا تم إجراؤه لحل المطالبات التاريخية في المملكة المتحدة المتعلقة بتصنيف السائقين”.

جو أيستون، محامي التوظيف في شركة المحاماة تيلور ويسينج، قال إن جزءًا من الزيادة في الإيرادات هو أيضًا نتيجة ارتفاع الأجور، الناجم عن تصنيف العمال.

وأكد: “من النتائج غير المتوقعة المحتملة لهذا التغيير في حالة سائقي اوبر أن الشركة أصبحت الآن قادرة على تسجيل قيمة إجمالي الحجوزات كإيرادات، بدلاً من مجرد عمولة اوبر من الأسعار المدفوعة للسائقين.

ومع ذلك، حذر أيستون: “أرقام الإيرادات لا تعطي فكرة عن ربحية الشركة ويبقى أن نرى كيف سيؤثر التغيير في حالة التوظيف لسائقي أوبر على صافي أرباح الشركة على المدى الطويل”.

وأضاف أن الإيرادات المرتفعة التي شوهدت في اوبر قد تشجع شركات الاقتصاد الحر الأخرى على تنفيذ تغييرات في الوضع القانوني للقوى العاملة.

 

اقرأ أيضًا:

أوبر تبلغ عن تدفق نقدي إيجابي لأول مرة منذ تأسيسها

أوبر تتيح ميزات جديدة للسائقين في الولايات المتحدة

المصدر

المزيد
19 أغسطس، 2022

تحديث جديد يتيح لسائقي أوبر التعرف على قيمة مبلغ الرحلة

تنوي شركة أوبر إدخال العديد من التغييرات الجديدة، بما في ذلك السماح للسائقين بالتعرف على مبلغ الرحلة الذي سيدفعونه مقابل كل مشوار.

هذه الميزة الجديدة التي تسمى “الأسعار المسبقة” تمنح سائقي أوبر المبلغ الذي سيتم دفعه لهم وموقع تسليم الرحلات.

سيتمكن السائقون أيضًا من رؤية طلبات المشاوير الأخرى في المنطقة لمنحهم خيارًا بشأن المشاوير التي يقبلونها.

 

أوبر تسعى لإدخال تغييرات جديدة تمنح السائقين مرونة أكبر في العمل

أعلنت شركة توصيل الركاب يوم الجمعة، إنها “أعادت تصوّر الطريقة التي يقبل بها السائقون الركاب”.

وقالت الشركة في بيان: “أحد الأشياء التي سمعناها بصوت عالٍ وواضح هو أن جعل تطبيق السائق أفضل منصة على الإطلاق للربح يتطلب ثلاثة أشياء: المزيد من المرونة والمزيد من الخيارات والمزيد من الدعم”.

تأمل الشركة أن يؤدي منح السائقين مزيدًا من المرونة إلى تقليل عدد الرحلات الملغاة. في الوقت الحالي، قد يلغي السائقون الرحلات لأنهم لا يريدون الذهاب إلى الموقع أو يدركون أنه لن يكون مربحًا لهم.

وفقًا للمستند الداعم، يتم حساب المبلغ الذي يتم عرضه للسائقين لأي رحلة معينة من خلال “عدة عوامل، بما في ذلك الأسعار الأساسية، وطول الرحلة المقدرة ومدتها، ومسافة الالتقاط، والتسعير المفاجئ”.

منذ تأسيسها، تمتعت اوبر بتاريخ مضطرب مع سائقيها. ففي فبراير 2021، تم الحكم رسميًا بأن سائقي الشركة عمال في المملكة المتحدة لهم الحق بالحصول على الحد الأدنى للأجور وأجر بدل الإجازة.

ووصف جيمي هيوود، المدير العام الإقليمي لشركة اوبر لمنطقة شمال وشرق أوروبا، ذلك في ذلك الوقت بأنه “يوم مهم” للسائقين في المملكة المتحدة.

وقال: “سيحصل سائقو اوبر على ضمان للأرباح، ودفع إجازة ومعاش، وسيحتفظون بالمرونة التي يقدرونها حاليًا.

 

اقرأ أيضًا:

تعديل أجرة أوبر في السعودية

أوبر تقدم ميزات جديدة لخدمات توصيل البقالة في أمريكا

المصدر

المزيد
14 أغسطس، 2022

لقاء تاريخي بين أوبر ونقابة عمالية لإنهاء سنوات الخلاف في بريطانيا

من المقرر أن يلتقي رئيس شركة أوبر في المملكة المتحدة مع الزعيم الجديد لنقابة عمالية للمرة الأولى منذ صدور حكم محكمة تاريخي بشأن حقوق العمال.

أول لقاء بين أوبر ونقابة عمالية في بريطانيا بعد تأييد تصنيفهم كعمال يعملون لصالح الشركة

يسعى “جيمي هيوود” و “غاري سميث” من “جي إم بي” إلى إنهاء سنوات من الخلاف حول الممارسات التجارية لعملاق خدمات تأجير السيارات.

وقد اعترفت أوبر بالنقابة لأول مرة في مايو بعد أن قضت المحكمة العليا بضرورة تصنيف سائقيها كعمال ومنحهم حقوق أفضل.

بموجب اتفاق مايو بين اوبر و GMB، سيكون الاتحاد قادرًا على تمثيل ما يصل إلى 70 ألف سائق أوبر في جميع أنحاء المملكة المتحدة في المناقشات حول الأرباح والمعاشات التقاعدية والمزايا وصحتهم ورفاهيتهم.

جاء الاتفاق بعد أن خسر عملاق الركوب المرحلة الثالثة والأخيرة من معركة قانونية استمرت خمس سنوات مع السائقين الذين ادّعوا أنها صنفت وضعهم الوظيفي بشكل خاطئ.

لسنوات، قاومت أوبر الدعوات للاعتراف بالنقابات، التي انتقدت الشركة لعدم منح السائقين الحقوق الأساسية مثل الراتب المرضي أو الحد الأدنى للأجور.

“خطوة نحو عمل أكثر عدلًا”

وقالت إنها كانت وكيل حجز تابع لطرف ثالث، وأن سائقيها يعملون لحسابهم الخاص، لكن المحكمة العليا قضت بأن سائقيها كانوا عمالًا، وهي فئة تعني أنه يحق لهم الحصول على الحد الأدنى من الحقوق القانونية والإجازات والمعاشات التقاعدية.

وقال السيد سميث، الأمين العام للنقابة العمالية GMB، إن الصفقة مع أوبر كانت “الخطوة الأولى نحو حياة عمل أكثر عدلاً لملايين الأشخاص”.

“لقد تبيّن أنه عندما تعمل الشركات والنقابات العمالية معًا، يمكن رفع المعايير عبر هذه الصناعات”.

وقال إن حكم المحكمة العليا شكل سابقة لجميع تطبيقات توصيل الركاب وحث الآخرين على اتباعها.

جيمي هيوود، المدير العام الإقليمي لشركة أوبر في شمال وشرق أوروبا، قال إنه يأمل أن العمل مع GMB “سيُظهر لبقية الصناعة ما يمكن تحقيقه”.

وأضاف: “قد لا نبدو كحلفاء واضحين، لكننا صنعنا التاريخ معًا من خلال إبرام اتفاقية اعتراف لتحسين حماية العمال، والأهم من ذلك، منح السائقين رأيًا أقوى في كيفية عمل أوبر”.

أضاف هيوود لبي بي سي إن قانون العمل في المملكة المتحدة كان “غامضا للغاية” فيما يتعلق بقضايا مثل من كان الموظف ومن الذي يعمل لحسابه الخاص.

وقال إن المحكمة العليا “أوضحت” القانون وأعطت أوبر “الآلية” التي تحتاجها للعمل.

عندما قيل له إن أوبر أمضت سنوات في استغلال هذا الغموض الشديد، أنكر التهمة ، قائلاً إن الشركة أصبحت الآن قادرة على “الحفاظ على المرونة التي يقدرها العمال، ولكن أيضًا توفر لهم الحماية التي يستحقونها”.

وفيما يتعلق بمسألة ما إذا كان ركاب اوبر إيتس سيحصلون على نفس الحماية، قال هيوود إنه “ملتزم بتوفير عمل مرن جيد في كل من مطاعمنا وأعمال النقل الخاصة بنا”.

ومع ذلك ، قال إن القانون كان مختلفًا بالنسبة للأشخاص العاملين في شركة Eats، منذ أن قضت محكمة الاستئناف في يونيو بأن ركاب Deliveroo يعملون لحسابهم الخاص وليسوا موظفين في الشركة.

أعلن خبراء التوظيف والنقابات أن صفقة أوبر مع GMB خطوة كبيرة إلى الأمام من أجل حقوق العمال التي يمكن الشعور بها عبر اقتصاد العمل الحر.

ومع ذلك، فإن المملكة المتحدة هي الدولة الوحيدة التي اعترفت فيها اوبر بالاتحاد، ولا تزال تواجه تحديات من قبل السائقين في الأسواق الأخرى بشأن قضايا مماثلة.

 

اقرأ أيضًا:

هل تحاول أوبر التحايل على قانون تصنيف السائقين في بريطانيا؟

أوبر تستوعب 20000 سائق في تطبيقها بعد تخفيف قيود كوفيد في بريطانيا

المصدر

المزيد
28 أغسطس، 2021

بدء صرف دعم السعوديين العاملين في بعض أنشطة نقل الركاب بمبلغ 3 آلاف ريال شهريًا

بعد أن صدرت موافقة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز – حفظه الله – ، قامت الهيئة العامة للنقل بصرف مخصصات دعم الأفراد السعوديين العاملين في أنشطة نقل الركاب. تهدف هذه اللفتة الحانية من سموّه إلى دعم السعوديين العاملين في أنشطة نقل الركاب، ومساعدتهم على تجاوز تبعات الإجراءات الاحترازية لمنع تفشي فيروس كورونا.

 

هيئة النقل تبدأ بصرف مخصصات دعم الأفراد العاملين في أنشطة نقل الركاب

مخصصات دعم الأفراد

هذه اللفتة الإنسانية تقوم على دفع مبلغ بمقدار الحد الأدنى من رواتب السعوديين حسب أنظمة العمل، ويبلغ المخصص 3 آلاف ريال شهريًا بحيث يُصرف لكل مستفيد لمدة ثلاثة أشهر، ليكون الإجمالي 9 آلاف ريال لمن تنتطبق عليه الشروط جميعها.

المهندس عبد المجيد الطاسان، نائب رئيس الهيئة المساعد للتنمية وجودة النقل البري، علّق على ذلك: (تتكامل المبادرة بالشراكة الناجحة مع وزارة المالية ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية). وأشار في تعليقه إلى أن الصرف قد بدأ للمجموعة الأولى من الاستحقاق في تاريخ 6 يوليو 2020، لصالح السعوديين العاملين بشكلٍ مباشر في أنشطة نقل الركاب ولا تُظلّهم أي منشأة عمل، وهم من المسجلّين لدى الهيئة العامة للنقل والمرخص لهم بممارسة أنشطة نقل الركاب، ويعتمدون بشكل أساسي في تحصيل دخلهم عبر هذه الأنشطة وغير مرتبطين بأي وظيفة أخرى، وتأثرت أعمالهم بشكل كبير بفعل الإجراءات الوقائية لمنع تفشي فيروس كورونا المستجد وما ترتّب على ذلك من إيقاف بعض الأنشطة بشكلٍ كامل.

وكما أضاف الطاسان، فإن هذه الأنشطة تشمل السعوديين العاملين في خدمات الأجرة العامة والنقل المدرسي ونقل المعلمات ونقل المعتمرين والزوّار داخل المملكة.

أما عن الشروط التي يجب أن تتوافر كافةً في الفرد ليُصبح مستحقًا للحصول على مخصصات الدعم:

  • أن يكون للمتقدّم بطاقة تشغيل سارية المفعول وقت صدور قرار بإيقاف أنشطة الركوب عبر الحافلات ومركبات الأجرة.
  • أن لا يكون المتقدّم موظفًا في أي جهة سواءً حكومية أو قطاع خاص.

 

وكانت الهيئة العامة للنقل قد فتحت باب استقبال الطلبات من تاريخ 20 أبريل حتى 5 مايو 2020، وكفلت الهيئة الدعم التقني للتقديم والاستعلام عن سير المعاملة عبر موقعها الإلكتروني www.tag.gov.sa.

 

نقلًا عن: وكالة الأنباء السعودية

اقرأ أيضًا:

تخصيص قنوات دعم مؤقتة من خلال تيليقرام لكباتن كريم

المزيد
7 يوليو، 2020

تخصيص قنوات دعم مؤقتة من خلال تيليقرام لكباتن كريم

إرشادات كوفيد-19

إرشادات كباتن كريم

ندرك تمامًا الظروف الاستثنائية التي يمر بها كباتن كريم حاليًا ونبذل قصارى جهدنا للقيام بتسهيل حياتكم وعمل ما فيه مصلحتكم. ولأن سلامتكم هي أولويتنا، فقد اتّخذنا مجموعة من الإجراءات الوقائية على النحو التالي:

 

مكاتب دعم كباتن كريم :

لقد أغلقنا كافة مراكز خدمة الكباتن كإجراء وقائي، وقمنا بتعزيز الدعم الفني إلكترونيًا. ففي حال كان لديكم أي استفسار فني، ندعوكم للتواصل معنا عن طريق (خدمة الدعم المتوفرة في تطبيق الكابتن، أو التواصل معنا من خلال رقم الدعم الفني)، وقد قمنا بتخصيص قنوات دعم مؤقتة من خلال تيليقرام في المدن التالية:

  • الرياض من خلال الرقم: 966537538882
  • جدة من خلال الرقم: 966565197178
  • الدمام من خلال الرقم: 966500948381
  • المدينة المنورة من خلال الرقم: 966533415976
  • تبوك من خلال الرقم: 966550773391

للاستفسارات المتعلّقة بالسلامة، نرجو منكم التواصل مع مركز الدعم والمساعدة على الرقم: 920001846

ونتمنى منكم البقاء في المنزل إذا شعرت بأعراض مرض خفيفة وإبلاغ مركز الدعم عن حالتكم بإيصال مكالماتكم بالخط الساخن لمكالمات الطوارئ.

 

تدابير وقائية إضافية لسلامتكم خلال العمل مع كريم:

  • تجنب التواصل أو الاقتراب من المرضى.
  • الاحتياط واجب. إذا كنت تُعاني من أعراض تُشبه أعراض الإلنفلونزا، فلا تُسجّل الدول على تطبيق الكابتن. وقُم بعزل نفسك وطلب المساعدة الطبية إذا لزم الأمر. تذكّر: من خلال عزل نفسك، سوف تُساعد مجتمعك!
  • استخدم معقم اليديْن بشكل متكرر.

 

اقرأ أيضًا:

توجيهات جديدة من الهيئة العامة للنقل

كيفية تنظيف وتعقيم المركبة ومعدات التوصيل للعاملين في برامج التوصيل

المزيد
14 يونيو، 2020