أوبر ملزمة بدفع معاشات التقاعد للسائقين في المملكة المتحدة

29 سبتمبر، 2021

أعلنت شركة أوبر عن نيتها دفع ملايين الجنيهات الاسترلينية كمعاشات التقاعد للسائقين في المملكة المتحدة من عام 2017 حتى اليوم، بموجب صفقة مع هيئة مراقبة مدخرات التقاعد.

فقد أُجبرت شركة تأجير سيارات الأجرة على أن تضمن لسائقيها البريطانيين البالغ عددهم 70 ألف سائق الحد الأدنى من الأجر، وأجر الإجازات والمعاشات التقاعدية في مارس هذا العام بعد صدور قرار تاريخي من المحكمة العليا بشأن وضعهم الوظيفي.

إلا أن العرض لا يشمل سعاة خدمة التوصيل في قسم Uber Eats التابع للشركة.

 

أوبر على استعداد لدفع معاشات التقاعد لسائقيها في المملكة المتحدة بعد تصنيفهم كعمال

قالت أوبر إن سائقيها المستأجرين من القطاع الخاص سيتم تسجيلهم تلقائيًا في خطة ستساهم من خلالها بنسبة 3% من الأرباح في محفظة المعاشات التقاعدية.

بإمكان السائقين اختيار المساهمة بنسبة تصل إلى 5% من الأرباح المؤهلة، ويظل بإمكانهم الانسحاب.

سيتلقى السائقون كذلك مدفوعات متأخرة تعود إلى 1 مايو 2017 أو تاريخ رحلتهم الأولى بعد هذا التاريخ.

ودعت شركة أوبر، التي يتم توفير مخططها عبر NOW: Pensions وتديرها Adecco، المشغلين المنافسين للمساعدة في إنشاء مخطط متعدد المجالات بحيث يستفيد السائقون الذين عملوا عبر العديد من التطبيقات دائمًا.

جيمي هيود، المدير العام الإقليمي لشركة أوبر في شمال وشرق أوروبا، قال: “نريد أن نضمن استفادة جميع السائقين المؤهلين بغض النظر عمن يكسبون معه، لذلك أقدم اليوم دعوة للعمل مع مشغلين مثل Bolt و Addison Lee و Ola لإنشاء خطة معاشات تقاعدية متعددة المجالات”.

من جانبه، قال ميك ريكس، المسؤول الوطني في اتحاد GMB، الذي وافق على صفقة الاعتراف مع أوبر في مايو: “يعد نظام معاشات أوبر خطوة هائلة في الاتجاه الصحيح وسيساعد بلا شك آلاف السائقين عند بلوغهم سن التقاعد. يحث GMB المشغلين الآخرين الذين يعتمدون على النظام الأساسي على اتباع نهج أوبر”.

تأتي صفقة أوبر بعد أن قضت المحكمة العليا بأن السائقين الذين يعملون معها يجب أن يصنفوا على أنهم عمال، مع حقوقهم في الحد الأدنى من الأجر عن الساعة، ودفع الإجازة ومعاشات التقاعد. كانت الشركة قد صنفتهم سابقًا كمقاولين مستقلين يعملون لحسابهم الخاص مع القليل من الحقوق.

في مايو، قالت هيئة تنظيم المعاشات التقاعدية في المملكة المتحدة إنها تعمل عن كثب مع أوبر بشأن خطتها، ودعت جميع شركات اقتصاد الوظائف المؤقتة إلى الاعتراف بحقوق التوظيف لأولئك الذين يعملون لديها وإنشاء معاشات تقاعدية في مكان العمل.

 

اقرأ أيضًا:

أوبر تواجه مشكلة إلغاء السائقين للطلبات في المملكة المتحدة

أوبر تكشف عن تكلفة إعادة تصنيف سائقيها في المملكة المتحدة

 

المصدر

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.